السعودية تستقطب أفضل المحامين البريطانيين برواتب خيالية لتسريع خطة التحول الاقتصادي لتحقيق رؤية 2030
تسعى المملكة العربية السعودية لجذب أكبر المحامين البريطانيين للمشاركة في مشاريعها الضخمة، مقدمةً بذلك حوافز جد سخية تشمل الإسكان المجاني وتغطية رسوم المدارس الخاصة لأبنائهم.
وبدورها تستخدم الشركات المملوكة للدولة في المملكة حزمًا مغرية من الفوائد لاستقطاب المواهب من شركات المحاماة النخبوية، بهدف دعم خطة ولي العهد محمد بن سلمان للتحول الاقتصادي، المعروفة باسم “رؤية 2030”.
تقدم شركة “أرامكو السعودية”، التي تقوم ببناء مدينة الملك سلمان للطاقة (SPARK)، حوافز مالية تشمل بدلات نقل تصل إلى آلاف الجنيهات، ورسوم المدارس الخاصة للأطفال للدراسة في الخارج، ودورات ماجستير إدارة الأعمال (MBA) المجانية. كما توفر الشركة إجازات مدفوعة الأجر تصل إلى 48 يومًا بالإضافة إلى العطلات الرسمية.
كما يتمتع المحامون الذين يعملون في مشروع نيوم الضخم، والذي تبلغ تكلفته 1.5 تريليون دولار (1.2 تريليون جنيه إسترليني)، بمزايا مشابهة.
ويقدم المشروع، الذي تموله صندوق الثروة السيادية السعودي، إقامة مجانية، وجبات فاخرة، وتذاكر طيران شهرية، بالإضافة إلى رواتب ستة أرقام ومكافآت كبيرة معفاة من الضرائب بموجب القوانين السعودية.
وفي الأخير أسئلة كثيرة تطرح في ظل هذه الامتيازات المغرية، التي يُتوقع أن يتدفق المحامون البريطانيون نحو المملكة لتحقيق “رؤية 2030”. كيف ستؤثر هذه الخطوة الجريئة على حركة المواهب القانونية بين بريطانيا والسعودية؟ وحده الزمن سيكشف النتائج، لكن المؤكد أن السعودية تضع معايير جديدة لجذب العقول اللامعة والمواهب العالمية.
