بريطانيا تواجه تغييرات صادمة في تقييمات “PIP” تهدد آلاف المستفيدين

أعلنت وزارة العمل والمعاشات (DWP) في بريطانيا عن تغييرات جوهرية في نظام التقييمات لمستفيدي إعانة الاستقلال الشخصي (PIP)، مما سيؤثر على آلاف الأشخاص.

كما تهدف هذه التغييرات إلى تسريع العملية المتأخرة بشكل كبير، حيث سيتم منح مدراء مراكز التوظيف دورًا أكبر في اتخاذ القرارات المتعلقة بالطلبات، في خطوة تُعد تحولا جذريًا عن الاعتماد التقليدي على تقييمات المهنيين الصحيين.

وللتعامل مع التأخيرات المتزايدة، بدأت الوزارة حملة توظيف واسعة لمدراء الحالات. ووفقًا لتصريحات وزير العمل، السير ستيفن تيمز، فإن هذا النظام الجديد سيسمح باتخاذ قرارات أسرع حول المراجعات، مما يقلل من الحاجة إلى التقييمات الوظيفية في بعض الحالات.

ورغم أن هذه التغييرات تهدف إلى تحسين كفاءة النظام وتخفيف الضغوط، إلا أنها أثارت مخاوف بشأن تأثيرها على المستفيدين، خصوصًا إذا تم التعامل مع التقييمات من قبل موظفين يفتقرون إلى التدريب المتخصص.